Interne Meldestelle

Bitte beachten Sie folgende Hinweise!

Zusammenhang mit beruflicher Tätigkeit

Der zu meldende Verstoß muss im Zusammenhang mit Ihrer beruflichen Tätigkeit stehen oder sich im Vorfeld einer beruflichen Tätigkeit beim Beschäftigungsgeber* ereignet haben.

Sie sind keine beschäftigte Person?
Zulässig sind auch Meldungen wenn Sie mit dem Unternehmen/Einrichtung in einem beruflichen Kontakt stehen oder standen. 

Nicht erlaubte Meldungen

Informationen über privates Fehlverhalten fallen nicht unter das Hinweisgeberschutzgesetz.

Bitte übermitteln Sie keine Informationen, die die nationale Sicherheit oder wesentliche Sicherheitsinteressen des Staates betreffen, Verschlusssachen sowie solche Informationen, die der ärztlichen oder anwaltlichen Verschwiegenheitspflicht unterliegen.

Verschlüsselung und Schutz der Daten:

Die Übermittlung der Daten erfolgt verschlüsselt.
Der Inhalt der Nachricht ist unverschlüsselt. Falls Sie eine zusätzliche Verschlüsselung wünschen, senden Sie uns über das Portal eine Kurznachricht und markieren das Feld "Ich wünsche eine verschlüsselte Kommunikation".

*Beschäftigungsgeber: Unternehmen/Einrichtung bei dem Sie beschäftigt sind oder beschäftigt waren z.B. als Mitarbeiter*in, Leiharbeitnehmer*in, Freelancer*in, Dienstleister*in usw.